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CHANGEMENT EMPLOI/RETRAITE EN 2027

  • il y a 2 jours
  • 2 min de lecture

✅À partir de 2027, le cumul emploi‑retraite sera beaucoup plus encadré, avec trois grandes tranches d’âge (avant 64 ans, entre 64 et 67 ans, après 67 ans) et un seuil clé de 7 000 € de revenus d’activité par an.


 🍀Qui est concerné par la réforme 2027 ?


🍀Les nouvelles règles s’appliqueront aux personnes qui liquideront leur pension de base à compter du 1er janvier 2027.


☝️Les retraités déjà partis avant le 31/12/2026 conserveront le régime actuel de cumul, plus favorable.☝️


🍀La réforme s’applique à l’ensemble des régimes de base (salariés, indépendants, professions libérales, fonction publique), avec des textes d’application à venir pour certains détails.


🍀Règles principales selon l’âge


  • Avant 64 ans : tout revenu d’activité sera intégralement déduit de la pension, ce qui rend le cumul impossible en pratique.

  • Entre 64 et 67 ans : cumul partiel. En‑dessous de 7 000 € de revenus annuels, pas d’impact, mais au‑delà, 50% de la part excédant 7 000 € seront retranchés de la pension.


🍀 L’objectif affiché est de limiter les cumuls importants et de réserver le dispositif à des activités ponctuelles ou très partielles avant 67 ans.


 ✅Fin des nouveaux droits avant 67 ans


Aujourd’hui, le cumul “libéralisé” permet de créer de nouveaux droits (seconde pension de base) si on remplit les conditions de taux plein et de liquidation intégrale.

Après 67 ans, la possibilité de se constituer une seconde pension et de cumuler sans limite sera maintenue.


✅Fonction publique à partir de 2027


✅Pour les fonctionnaires, la LFSS 2026 annonce aussi un encadrement par seuil de 7 000 € pour les reprises d’activité, avec en‑dessous un cumul sans impact sur la pension.

Au‑delà de ce seuil, des mécanismes de plafonnement ou de suspension de pension seront possibles, avec des modalités précises fixées par décret.

 ✅Les agents de 67 ans et plus continueront à bénéficier d’un cumul intégral sans plafond de revenus.


 
 
 

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