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🚩ENSION DE RÉVERSION - Conjoint marié - Droit à réversion - Ex-conjoint divorcé - Droit possible selon les régimes - PACS aucun droit - Concubinage aucun droit 🚩MONTANT DE LA RÉVERSION - CNAV (retraite de base) 54 % de la retraite du défunt - AGIRC-ARRCO 60 % des droits du défunt - Fonction publique 50 % de la pension 🚩CONDITIONS EN 2026 - Âge minimum : 55 ans (CNAV et AGIRC-ARRCO - Ressources : Oui pour la CNAV - Non pour l'AGIRC-ARRCO 🧛Ce qui est prévu dans le proje

🧑‍🎓La réforme des retraites a progressivement relevé l'âge légal de départ jusqu'à 64 ans selon l'année de naissance. 🚩Retrouvez dans ce tableau : - l'âge légal de départ ; - le nombre de trimestres nécessaires pour obtenir une retraite à taux plein 🚩Vous souhaitez vérifier votre situation personnelle ou préparer votre départ à la retraite Régime général des salariés du secteur privé Hors carrières longues, handicap, incapacité permanente et régi

☝️Un amendement pour un départ du travail à 62 ans a été voté, mais la mesure n'est pas encore entrée en vigueur. ☝️Quels trimestres faudrait-il avoir ? L’amendement n° 2748, déposé par Sandrine Rousseau et adopté le 22 octobre 2026, prévoit un congé anticipatoire de départ en retraite à partir de 62 ans. 🚩Conditions : - Âge : voir atteint 62 ans, - Durée d’assurance : Au moins 168 trimestres dans le régime général, - Durée du congé : Jusqu’à l’âge légal de départ à la

🧑‍🎓TRIMESTRES MANQUANTS : vérifiez votre relevé ! » Vous pensez avoir tous vos trimestres pour partir à la retraite ? Attention, vérifiez votre relevé de carrière ! Une année d'emploi oubliée, une période de chômage absente ou un salaire mal enregistré peuvent avoir des conséquences sur vos droits. 🚩Alors, que faut-il faire ? - Première chose : consultez votre relevé de carrière. - Deuxième chose : vérifiez que toutes vos années de travail et vos périodes particulières

🧑‍🎓Qui peut bénéficier de cette mesure à partir du 1er septembre 2026 ? Attention : cette règle concerne les régimes calculant la retraite sur les meilleures années de revenus. 🚩Elle n'est pas réservée aux carrières longues. Avoir un enfant ne suffit pas automatiquement : il faut que les trimestres de majoration correspondants soient effectivement attribués au parent 🚩 l faut regarder à qui les trimestres pour enfants ont été attribués, et non simplement si la personne a

🧑‍🎓Décision officielle du 14 octobre 2026 🚩RETRAITE COMPLÉMENTAIRE DU PRIVÉ + 1.4 % à compter du 1/11/2026 Le conseil d’administration de l’Agirc-Arrco a officiellement décidé cette revalorisation le 14 octobre 2026. (communique de presse dans le site) 🚩Résumé très concis du communiqué de presse : 🚩Le Conseil d’administration Agirc-Arrco a décidé de revaloriser les pensions complémentaires des retraités du secteur privé de +1,4 % à partir du 1er novembre 2026. Cette mes

🚩Le cas de la retraite pour enfants dans " Les carrières Longues" La nuance importante est que le droit est applicable depuis le 1er septembre 2026, mais le nouveau calcul informatique n'est pas encore déployé : 🚩 l'Assurance retraite indique qu'il le sera courant 2027 L'Assurance retraite confirme expressément que la nouvelle règle s'applique depuis le 1er septembre 2026 et concerne les parents qui bénéficient de certaines majorations de durée d'assurance pour enfant (ca

🧑‍🎓Cumul emploi - retraite 🚩Regime 2026 - Avant 64 ans → cumul sanctionné : 1 € gagné = 1 € retiré de la pension. - Entre 64 et 67 ans → cumul plafonné ≈ 7 000 €/an, ( selon la regions) réduction de 50% le dépassement. - Après 67 ans → cumul intégral, cotisations ouvrent droit à une seconde pension limitée à 5% du PASS - Délai de 6 mois avant reprise chez l’ancien employeur. - Déclarations manuelles à l'assurance retraite. 🚩À partir de 2027 (nouvelle réforme) -

🚩la retraite progressive n’est pas une nouvelle mesure qui commencerait le 1er janvier 2027. Elle existe déjà, et l’âge d’accès a été abaissé à 60 ans depuis le 1er septembre 2025. 🚩En 2027, les règles actuellement publiées restent donc celles-ci : - age minimum - 60 ans - trimestres 150 trimestres minimum tous régimes de base confondus, - activité - Travail à temps partiel ou activité réduite - temps de travail salarié - Entre 40 % et 80 % d’un temps plein - retraite versé

🧑‍🎓Dans le précèdent tableau qui contient 12 propositions déposées au parlement, certaines ne verront pas le jour . IL faut distinguer les textes qui changent les droits à la retraite de ceux qui cherchent à sécuriser le paiement et le traitement des dossiers. 🚩La proposition n° 1725 vise précisément à garantir un revenu mensuel au nouveau retraité dès l’entrée en jouissance de sa pension, en réponse aux délais de liquidation. Elle a encore fait l’objet de travaux en comm

*🍀 Amélioration des retraites agricoles : Cette loi votée par l'assemblée mais pas encore par le Sénat. Le point que je trouve le plus important pour les femmes Le texte vise explicitement les conjoints collaborateurs et aides familiaux, qui ont souvent eu des carrières moins bien rémunérées et donc des retraites plus faibles. 🍀Il vise plutôt à lever certains plafonds et élargir l'accès à des dispositifs de revalorisation, ce qui signifie que le gain dépendra de la situati

je vais les détailler et les suivre bien évidement les points les lus importants Les textes à surveiller : 🧑‍🎓 1* La proposition de loi qui prévoit notamment d’étendre la réversion aux couples pacsés est bien enregistrée à l’Assemblée nationale : il s’agit de la proposition de loi n° 1790, déposée le 16 septembre 2025. Elle est renvoyée à la commission des affaires sociales. (cette proposition date de plus d'un an et elle est très attendu par les familles. Il y eu une

🧑‍🎓Depuis le 1er septembre 2026, l’âge légal est bien « figé » à 62 ans et 9 mois pour certaines générations, mais attention : ce n’est pas 62 ans et 9 mois pour tout le monde. 🧑‍🎓La suspension de la réforme des retraites de 2023 s’applique aux pensions prenant effet à compter du 1er septembre 2026. Elle ralentit fortement la montée de l’âge légal pour les générations concernées. ☝️Pourquoi cette suspension ? 🧑‍🎓L'objectif de la mesure est de mettre temporairement en pa

🍀1. La DÉCOTE : partir avec une pension diminuée La décote intervient lorsque l'assuré part avant l'âge du taux plein automatique et qu'il lui manque des trimestres pour atteindre la durée d'assurance exigée. Pour la retraite de base, le taux plein est de 50 %. La décote réduit ce taux. Depuis les règles applicables en 2026, chaque trimestre manquant entraîne une minoration de 1,25 % du taux de 50 %, soit une diminution de 0,625 point de taux par trimestre manquant 🍀2. Exem

😎Les avantages du Privé - Les 25 meilleures années - AGIRC-ARRCO - Primes prises en compte - Mobilité professionnelle - Carrières mixtes 🧛Les avantages de la fonction publique - Calcul sur le traitement indiciaire - Carrière stable - Catégories actives - Pension principale -Bonifications éventuelles selon le statut 👨‍👩‍👧‍👦Les inconvénients du privé - Salaire moyen - Temps partiel - Interruptions de carrière -Chômage - Variations de rémunération 😎 Les inconvénients du p

🧑‍🎓La LFSS 2026 a également suspendu le relèvement progressif de l'âge légal. En conséquence, les personnes en carrière longue nées entre 1964 et 1970 peuvent, selon leur situation, partir quelques mois plus tôt que ce qui était prévu par la réforme de 2023. 🧑‍🎓Cette mesure profite aux hommes comme aux femmes, mais elle bénéficie aussi aux femmes qui remplissent les conditions du dispositif. 🧑‍🎓 Les majorations pour enfants comptent désormais pour les carrières longues

🧑‍🎓Les négociations ont avancé, et on connaît désormais la fourchette officielle discutée par la direction de l’Agirc‑Arrco pour l’augmentation de novembre 2026. 🧑‍🎓Les sources les plus récentes (juillet 2026) confirment que la revalorisation 2026 est désormais cadrée entre +1,2 % et +2 %, après le gel total de 2025. Ce que la direction de l’Agirc‑Arrco a déjà acté (juillet 2026) La hausse aura bien lieu le 1er novembre 2026. La fourchette officielle est fixée : entre +1,

🧑‍🎓Pension de réversion : droits et devoirs du conjoint survivant. ☝️VOS DROITS : - Percevoir une pension de réversion égale à 50 % de la pension du fonctionnaire décédé. - Faire la demande de pension de réversion auprès de la caisse compétente (elle n'est pas automatique). -Aucune condition de ressources. -Aucune condition d'âge. - Le mariage ouvre droit à la réversion. - Possibilité de cumuler la réversion avec ses propres revenus (selon les règles du régime). - Ve

👨‍👩‍👧‍👦Décès d'un époux ou d'une épouse : quels sont vos droits et vos démarches ? selon les différentes caisses : * Assurance retraite, Cnav, * Agirc/Arrco, * Secteur public. 👨‍👩‍👧‍👦Décès d'un époux ou d'une épouse : quels sont vos droits et vos démarches ? 😎1- CNAV (assurance retraite) les droits du conjoint - Pension de réversion- 54 % de la retraite du défunt si les conditions sont remplies. - Paiement rétroactif si la demande est déposée dans certains délais,

🧑‍🎓Quelles sont les conditions de départ à la retraite ? Situation Conditions de départ : 🍀Travailleur handicapé - Justifier d'une incapacité permanente d'au moins 50 % pendant les périodes exigées. - Avoir validé la durée d'assurance et la durée cotisée prévues selon son année de naissance. - Départ possible à partir de 55 ans. 🍀Invalidité : - Être titulaire d'une pension d'invalidité. - La pension est remplacée par la retraite à l'âge légal (ou maintenue jusqu'à 67 ans